做好这一件事情就能解决团队中80%的问题
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做好这一件事情， 就能解决团队中80%的问题， 跟员工沟通， 除了员工做得好或不好的时候， 要及时沟通之外， 每个月会在发了工资的时候， 挨个跟员工沟通一次， 聊一聊上个月做的开不开心， 对自己拿到的工资是否满意， 包括我们的团队还可以怎么改善， 下个月还能怎么提升等等， 那聊完之后呢你会发现， 员工不理解的也理解了， 跟你之间的距离也更近了， 更重要的是员工自己觉得， 聊完之后呢像充了电一样， 所以在团队管理当中， 80%的问题是因为沟通不到位产生的， 那同样的， 有效的沟通也可以解决80%的问题。
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