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高效团队，为何都选择“自驱型”人才？
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视频介绍

在企业里的工作团队中，总会有一些人，让我们感觉如同拖着一座大山。每当尝试大家一起深入讨论工作问题，但他们总是推卸责任，懒散无能，对工作缺乏热情，令你感到一筹莫展。然而，我们可以避免陷入这样的困境，采取更明智的方式来构建优秀团队。选择自我驱动，潜力十足且品德优秀的人才，而不是期待日后改变他们的行为。这些人拥有很高的自我激励能力，总是能够找到正确的方向。

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